Обязанности:
Рекрутировать людей Подбирать персонал Проводить собеседования Обучать
Условия:
Удаленный работа Свободный график Обучение
Требования:
Коммуникабельность Умение находить общий язык с кандидатами Наличие постоянного интернета Стрессоустойчивость Желание работать и зарабатывать
Обязанности:
поиск и найм сотрудников на разные вакансии
Условия:
удаленный формат гибкий график 1-4 часа в день работа с телефона или компьютера достойная зарплата без потолка, которая зависит от вашей активности.
Требования:
вежливость коммуникабельность желание развивать в сфере рекрутинга ответственность
«Бристоль» — крупная сеть магазинов у дома, которая активно растет с 2012 года. Это больше 6 000 торговых точек по России от Калининграда до Сахалина. В большую команду приглашаем сотрудников на выкладку товара по адресу: г. Йошкар-Ола, ул. Воинов Интернационалистов, д. 25В г. Йошкар-Ола, ул. Школьная, ...
Условия:
Вахта 3/3 или 2/2 (на выбор) в Якутии, пгт. Усть - Нера (АО ГРК Западная, рудник Бадран); Длительность рабочей смены 10,5 часов; Официальное трудоустройство; Конкурентоспособная зарплата, без задержек (2 раза в месяц); Оплата
Требования:
Стаж работы не менее 2-х лет машинистом мельницы; Удостоверение (свидетельство) машиниста
Требования:
Мы - компания ПОЛАТИ, специализируемся на строительстве нефтегазовых объектах. УСЛОВИЯ: • Выплаты 2 раза в месяц без задержек на карту любого банка; • Вахта 60/30 или 80/30, вахту можно продлевать; • Оформление по ТК РФ с 1-го дня работы; • Наличие карьерного и профессионального роста. ПРЕДОСТАВЛЯЕМ
Мы предлагаем:
Вахтовый метод работы, цикл 3/3 ; Проживание в вахтовом поселке, обеспечение спецодеждой, питание в столовой, оплата проезда с базовых пунктов сбора до
Требования к кандидату:
Образование среднее специальное Опыт работы не менее 1 года Ждем вашего отклика и желаем удачи на собеседовании! АЛРОСА – мировой лидер по добыче алмазов
Voolna — это компания больших возможностей, которая меняет жизнь сотрудников к лучшему. Мы самый крупный продающий колл-центр на рынке СНГ с 6-летним опытом. Ничего не знаешь о продажах? Не страшно! У нас есть собственная платформа онлайн-обучения — Академия продаж. Мы точно знаем, как сделать из тебя ...
ОБЯЗАННОСТИ: Диагностика и регулировка деталей составляющих единиц гидравлической аппаратуры оборудования, машин, механизмов; проверка и регулировка гидравлической аппаратуры. ТРЕБОВАНИЯ: Наличие подтвержденного опыта работы по специальности (трудовая книжка, договор, справки с места работы и т.д.); ...
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Яндекс Путешествия — это сервис для подбора отелей и покупки билетов на самолёт, поезд и автобус. Сервис сотрудничает с авиакомпаниями, отелями, автовокзалами и перевозчиками. Здесь можно бронировать туры и следить за графиком цен. Поддерживать отношения с партнёрами и пользователями — задача службы ...
Мы предлагаем:
Полностью дистанционную работу (режим home-office); Официальное оформление с первого рабочего дня; График 5/2 с 9 до 18 по московскому времени; Обучение в команде профессионалов Яндекс; Возможность расти и развиваться в крупной международной компании.
Требования:
Мы - компания ПОЛАТИ, специализируемся на строительстве нефтегазовых объектах. УСЛОВИЯ: • Выплаты 2 раза в месяц без задержек на карту любого банка; • Вахта 60/30 или 80/30, вахту можно продлевать; • Оформление по ТК РФ с 1-го дня работы; • Наличие карьерного и профессионального роста. ПРЕДОСТАВЛЯЕМ
SPIRIT. FITNESS — СЕТЬ ТЕХНОЛОГИЧНЫХ ФИТНЕС-КЛУБОВ С ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ ОПЛАТОЙ ПО ПОДПИСКЕ. НАМ 7 ЛЕТ, У НАС 31 КЛУБ В МОСКВЕ И САНКТ-ПЕТЕРБУРГЕ. МЫ РАБОТАЕМ, ЧТОБЫ СДЕЛАТЬ ЗАНЯТИЯ СПОРТОМ НЕОТЪЕМЛЕМОЙ ЧАСТЬЮ ЖИЗНИ КАЖДОГО ЧЕЛОВЕКА. ПОЭТОМУ У НАС ДОСТУПНЫЕ АБОНЕМЕНТЫ, ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ КОМАНДА И СОВРЕМЕННОЕ ...
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство по ТК РФ; Интересная работа, предъявляющая высокие требования к профессиональным качествам и саморазвитию сотрудника; Высокая самостоятельность в определении методов выполнения поставленных задач, отсутствие постоянного контроля; Своевременная выплата заработной платы (оклад