Обязанности:
1.Организация воспитательной деятельности в образовательном учреждении, осуществление руководства и контроля развития воспитательной деятельности. 2. Осуществление
Требования:
высшее профессиональное образование по направлениям подготовки Государственное и муниципальное управление, Менеджмент, Управление персоналом и стаж работы
ГБОУ школа № 508 Московского района Санкт-Петербурга
Обязанности:
Руководство деятельностью отделения дополнительного образования детей. Осуществление текущего и перспективного планирования деятельности педагогического коллектива ОДОД. Координация работы преподавателей и других педагогических
Обязанности:
осуществляет руководство структурным подразделением
Условия:
соцпакет; отпуск 56 календарных
Требования:
высшее профильное образование; дополнительное образование или переквалификация в области управления; опыт работы педагогом дополнительного образования; опыт административной деятельности; наличие действующей медицинской
Обязанности:
• Организация образовательного процесса в отделении дополнительного образования детей. • Создание условий для проектирования и реализации дополнительных образовательных программ, культурно-досуговых программ различного уровня и направленности. • Планирование, организация и контроль
Условия:
• Пятидневная рабочая
ГБОУ школа №438 Приморского района Санкт-Петерубрга
Обязанности:
Работа с обучающимися 1 ~11 классов в дополнительном образовании детей (ОДОД), с педагогами (ОДОД), с родителями обучающихся, социальными партнерами; ведение базы данных по дополнительному образованию,
Требования:
педагогическое профессиональное образование, повышение квалификации по направлению деятельности, опыт работы
Обязанности:
составление расписание, набор учащихся реализация соц.сертификатов, УПП, рабочие программы составление приказов, оформление заявок контроль за деятельностью педагогов организация
Обязанности:
Заместитель директора по ВР выполняет следующие должностные обязанности:: 1. Организует текущее и перспективное планирование воспитательной работы школы. 2. Координирует работу классных руководителей, воспитателей ГПД, педагогов ОДОД и других педагогических работников по выполнению плана воспитательной
Формирование общекультурных компетенций и понимания места предмета в общей картине мира Определение на основе анализа учебной деятельности обучающегося оптимальных (в том или ином предметном образовательном контексте) способов его обучения и развития Определение совместно с обучающимся, его родителями ...
ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА № 236 ФРУНЗЕНСКОГО РАЙОНА САНКТ-ПЕТЕРБУРГА ИМЕНИ ГЕРОЯ СОВЕТСКОГО СОЮЗА ИВАНА МОРОЗОВА
Мы предлагаем:
Официальное оформление в соответствии с ТК РФ с первого рабочего дня; Белая заработная плата: совокупный доход от 150 000 рублей ( оклад + ежемесячная премия ); График работы 5/2 (с пн-пт), с 9:00-18:00; Заботу о Тебе: телемедицина, ДМС, материальная помощь при значимых события в жизни; Программы скидок
Условия:
Конкурентоспособная заработная плата (обсуждается на собеседовании); Оформление и гарантии по ТК РФ График работы 5/2; Уверенность в качестве выпускаемого
Требования:
Опыт работы в должности РОПа не менее 5 лет, желательно с продуктами питания; Личный опыт активных продаж и достижения плановых показателей. Обязателен
В Учебный центр Академия Альянс требуется Руководитель Отдела продаж B2B. Мы ищем в свою команду не просто руководителя, а того, кто станет частью управленческого звена компании и совместно с нами сможет вывести ее на более высокий уровень. Учебный центр специализируется на обучении в различных областях ...
Мы команда GigaChat - создаём и развиваем core-технологию генеративной языковой модели. Она может писать тексты, создавать изображения и даже код на Python. Она умеет отвечать на вопросы, вести диалог, сочинять стихи и рассказы, придумывать идеи для бизнеса, писать письма и многое другое. Ведем набор ...
Условия:
Формат: удалённая работа, командировки по согласованию. Команда: 2 сотрудника в подчинении + внешние подрядчики. Доход: 200–250 000 ₽ (фикс + 3% от маржинального дохода отдела). Компания: российский b2b-интегратор с индивидуальными решениями для промышленных предприятий.