Требования:
Высшее образование; Опыт работы в HR направлении не менее 3 лет, в том числе в подборе персонала не менее 1 года; Знание специфики подбора в электроэнергетике, а также современных методов и технологий рекрутинга; Знание Трудового законодательства РФ и КДП; Уверенный пользователь (SAP, 1С, Exсel, Power
Обязанности:
Рекрутмент на все виды позиции, начиная от массового подбора, заканчивая рабочими специальностями, интеллектуальными специальностями и должности топ - менеджмента.Большое внимание мы уделяем хантигну и хотели бы внедрить в организацию принципы хедхантинга. Нам нужен горящий человек, амбициозный, творческий,
Обязанности:
общая организация работы филиала в г. Самара; управление персоналом: планирование работы, постановка задач, мотивация на результат, контроль исполнительности;
Условия:
работа в крупной стабильной компании; достойная, своевременная заработная плата; оформление в соответствии с ТК РФ; корпоративное обучение; корпоративная
Обязанности:
документооборот отдела; табели учета рабочего времени; отпуска оплачиваемые, отпуска без сохранения зарплаты; военно-учетный стол; приказы по персоналу
Условия:
официальное трудоустройство; график работы: пятидневка, с 8.30 до 17.00 часов; своевременная выплата зарплаты (2 раза в месяц), без задержек; корпоративные
«Веха» - лидирующий поставщикавтозапчастей и автокомпонентов в регионе для всех видов автотранспорта. На протяжении более 30 лет Компания динамично развивается, и занимает первые позиции на рынке автомобильных запчастей и автотоваров Самарской, Оренбургской, Саратовской областях. «Веха» - это сплоченная ...
Мы — международная сеть пиццерий из России. Приглашаем присоединиться к нашей команде начальником производства.Что нужно делать:- контроль всех процессов на производствах Додо Пицца (производство теста, заготовок овощей), регулярные проверки;- организация мер по повышению эффективности производственных ...
Мы предлагаем:
Интересную работу в активно развивающейся компании в сфере Fashion-ритейла; Достойный уровень оплаты труда (оклад + премия за KPI); Удаленный график работы 5/2; Компенсацию затрат на мобильную связь; Корпоративную скидку на все бренды компании.
Приглашаем на должность администратора ресторана! Мы — новый ресторан элегантности и высокого класса под названием ROSE Наша цель — создать свой уникальный мир кухни, где каждый гость сможет насладиться изысканными блюдами и уютной атмосферой. Если вы профессионал в сфере управления и организации работы ...
О компании: Крупный производитель деликатесов и колбасных изделий, известный бренд в регионеНаша компания предлагает стабильную работу в развивающейся отрасли пищевой промышленности Что мы предлагаем: Стабильная работа в крупной компании Уровень заработной платы по результатам собеседования Официальное ...
SKY BAR - панорамный ресторан на 8 этаже с прекрасным видом на город, летней верандой на крыше, в котором сочетаются паназиатская кухня, богатая винная и коктейльная карта и атмосферные вечеринки по выходным. Уже более 7 лет гости приходят к нам за впечатлениями, общением, эмоциями и вкусом. В нашей ...
Мы предлагаем:
Оформление по ТК РФ; Заработную плату, которая состоит из оклада + ежемесячной премии; Годовое вознаграждение, премию к дню работников нефтяной и газовой
График работы:
5/2 с 8:00 до 17:00, сб., вс., - выходные;(в период закрытия возможен скользящий график) Обучение в период Вашей адаптации и постоянная поддержка от наставников
ОБЯЗАННОСТИ: контроль и организация всех этапов подбора персонала на вакантные должности, в т.ч. массовый подбор (продажи, транспорт, склад); размещение вакансий в СМИ (согласование бюджета, макетов; контроль эффективности размещений); участие в формировании кадрового резерва; проведение адаптации персонала; ...
Обязанности:
Обеспечение бесперебойной и эффективной работы магазина; Управление персоналом: планирование рабочих графиков персонала, адаптация, обучение и развитие
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство; соц. пакет; Полностью белая и своевременно выплачиваемая заработная плата; График работы 5/2 (смены настраиваются индивидуально);