Приглашаем кандидата в прекрасную структурированную компанию на позицию HR-бизнес-партнера (HR BP)/Руководителя службы персонала.Структура: 5 юр.лиц в разных городах, общая численность ~ 110 человек, сфера деятельности: импорт и реализация промышленного оборудования.Цель должности: построение всех блоков ...
Набираем УДАЛЕННЫХ МЕНЕДЖЕРОВ ПОДБОРА НА ВХОДЯЩИЕ ОБРАЩЕНИЯ ДЛЯ НАБОРА СОТРУДНИКОВ В НАШУ КОМАНДУ!! ЧАСТИЧНАЯ ЗАНЯТОСТЬ/ ПОДРАБОТКА!!МОЖНО ПО 4 Ч В ДЕНЬ!ОПЛАТА ЕЖЕНЕДЕЛЬНАЯ! ВНИМАНИЕ - ОКЛАДА У НАС НЕТ!ТОЛЬКО СДЕЛЬНАЯ ОПЛАТА, НО ЗАРАБАТЫВАТЬ МОЖНО РЕАЛЬНО! МЫ ТРУДОУСТРАИВАЕМ ЛЮДЕЙ НА ВАХТУ И ЖЕЛАЮЩИХ ...
График работы:
понедельник-четверг 9:00-18:00, пятница - 9:00-16:45 ДМС и международный медицинский полис после успешного прохождения испытательного срока Скидки на корпоративное питание (на территории завода собственная столовая с вкусными завтраками и обедами) Корпоративная мобильная связь для сотрудников, которым
Многопрофильный холдинг с управляющей компанией в регионе и сетью офисов в РФ, в том числе Москве и Нижнем Новгороде. Мы реализуем масштабные проекты в девелопменте, нефтедобыче, золотодобыче и других отраслях, объединяя более 3000 сотрудников по всей России.Задачи и зоны ответственности: Развитие ...
Комус – ведущий производитель и комплексный поставщик товаров и услуг для бизнеса с широкой ассортиментной матрицей, развитой складской и транспортной логистикой, сервисными и контакт-центрами. Komus.com входит в ТОП-30 крупнейших интернет-магазинов рунета. В нашей команде открыта позиция ведущий менеджер ...
Обязанности:
Подбор персонала на ключевые вакансии (до 5 вакансий в работе) Развитие и сопровождение системы адаптации Построение системы оценки персонала и проведение оценки Организация обучения сотрудников Развитие СДО Развитие бренда работодателя Наши ожидания: Опыт работы в HR от 3 лет Опыт подбора персонала
Требования:
1. Обязательно опыт работы !2. Наличие телефона и компьютера с хорошим интернетом.3. Грамотная устная и письменная речь. Пунктуальность.4. Готовность много общаться с кандидатами и доводить их до стажировкиМы хотим видеть кандидата на долгосрочное сотрудничество, амбициозный, интересующихся специальностью,
Уже более двадцати лет RENDEZ-VOUS собирает коллекцию из мировых брендов и каждый сезон радует ценителей качественной обуви. Сотрудники – наша главная ценность. В Rendez-Vous каждый сотрудник получает инструменты для профессионального и карьерного роста с первого дня работы и могут влиять на свой успех. ...
A7 — это амбициозный проект в финансовом секторе, запущенный системно-значимым государственным банком ПСБ. Мы создаем будущее международных расчетов, обеспечивая своевременные и гарантированные трансграничные платежи для российских компаний, работающих на глобальном рынке.Какие задачи предстоит решать:Полный ...
Задачи, которые предстоит решать: Ведение до 7 вакансий разного профиля одновременно; Организация выхода новых сотрудников; Адаптация сотрудников в период испытательного срока; Участие в HR-проектах и активностях; Работа с внутренними системами и отчетностью. Навыки, которыми необходимо владеть: Опыт ...