Обязанности:
Разработка и внедрение управленческой учетной политики. Автоматизация управленческой отчетности, включая анализ движения денежных средств, продаж и запасов.
Требования:
Образование и опыт: Высшее профильное образование. Опыт работы главным бухгалтером или руководителем финансовой службы от 3х лет. Уверенных пользователь
Требования:
«Пятерочка» приглашает на вакансию: Директор магазина ОТ НАС: • Оформление по ТК РФ • Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 67500 – 180000 руб. в месяц до вычета налогов • График работы 5/2 • Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях • Медицинская книжка за счет компании
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Пятёрочка
Москва
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Условия:
Зарплату от 800 000 руб. на руки + бонусы по результатам; Официальное оформление, ДМС, социальные гарантии; Корпоративный автомобиль; Участие в стратегическом
Требования:
Опыт работы в телекоммуникационной или IT-компании будет преимуществом; Знания российского законодательства в области связи, защиты данных, лицензирования;
Обязанности:
- Подготовка и организация работ – изучение методических указаний, шаблонов документации, участие в организации жилищно-бытовых условий; - Геологическая
Условия:
- Официальное трудоустройство и социальные гарантии; - Профессиональный коллектив, позитивная рабочая атмосфера; - Проживание в вахтовом поселке и 3х-разовое
Обязанности:
Планирование стратегии развития продаж и контроль выполнения планов по продажам косметической продукции; Работа с крупными федеральными, локальными сетями,
Требования:
Законченное высшее образование; Продвинутый пользователь ПК (MS Office, CRM, Google Tabs); Умение формировать команду и мотивировать сотрудников; Умение
Обязанности:
Руководство инженерным отделом и технологическими разработками; Разработка стратегии технологического развития предприятия; Контроль за качеством
Требования:
Опыт работы в машиностроении, минимум 3 года на руководящих позициях; Глубокие знания в области конструкторской деятельности и технологий производства;
Условия:
Конкурентная белая заработная плата Возможность влиять на стратегические и операционные решения Работа в сильной и амбициозной команде Эстетичная среда, красивый офис в центре Москвы Корпоративные скидки, обучение, поддержка руководства
Обязанности:
управление операционной деятельностью фирменного розничного салона производителя керамической плитки KERAMA MARAZZI работа с персоналом: обучение и адаптация
Требования:
высокий уровень работоспособности и ответственности; опыт работы на аналогичной должности (опыт управления розничным салоном керамической плитки); уверенный
Требования:
«Пятерочка» приглашает на вакансию: Директор магазина ОТ НАС: • Оформление по ТК РФ • Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 152000 – 185000 руб. в месяц до вычета налогов • График работы 5/2 • Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях • Медицинская книжка за счет компании
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Опыт работы руководства компанией от 2 лет в торговле на маркетплейсах обязателен. Обязателен опыт управления руководителями и умение управлять командой. Высокие аналитические способности. Свободная работа с таблицами и отчетами. Что делать: Управлять реклкамным отделом, отделом запуска новых товаров,
Привет! GenGo - это команда, которая создает и развивает несколько амбициозных проектов с реализацией продукции на маркетплейсах. Мы формируем совет директоров, где каждый отвечает за ключевое направление бизнеса. Наш текущий состав: Финансовый директор (CFO) — управляет финансами. HR-директор (HRD) ...
Мы предлагаем:
Влияние на бизнес: Вы будете ключевым человеком в развитии компании и сможете реализовать свои идеи, влияя на стратегию и рост бизнеса. Рост и развитие:
Требования к кандидату:
Опыт успешного запуска и развития нового бизнеса с нуля и достижения стабильных финансовых результатов. Отличные организаторские способности: умение планировать,