Привет! На связи Юля - HR ZOFFT. Для начала - немного о нас:Мы активно продаем на Wildberries, Ozon, Яндекс Маркет. Наши товары представлены на таких крупных площадках как Лэтуаль, М.видео,Эльдорадо.В настоящий момент мы являемся одной из самых динамично развивающихся компаний на российских маркетплейсах ...
Привет! Я Ксения, HR в TOMORU Мы в Tomoru создаём продукты, которые меняют рынок — не на словах, а в деле. Наши AI-роботы для продаж и HR помогают бизнесу освободиться от рутины и сфокусироваться на росте. А Tomoru.Team — это HR-платформа нового поколения, где ИИ точно соединяет кандидатов и работодателей. ...
Томору
Москва
найдена позавчера
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Приглашаем кандидата в прекрасную структурированную компанию на позицию HR-бизнес-партнера (HR BP)/Руководителя службы персонала.Структура: 5 юр.лиц в разных городах, общая численность ~ 110 человек, сфера деятельности: импорт и реализация промышленного оборудования.Цель должности: построение всех блоков ...
Обязанности:
Организация и проведение корпоративных мероприятий (корпоративы, тимбилдинги, пятничные вечера, мастер-классы, праздники); Курирование программ
Требования:
Опыт работы в HR, event-менеджменте, корпоративной культуре или смежных областях от от 3-х лет; Навыки организации мероприятий и работы с подрядчиками;
Assistance Group – команда профессионалов в HR и бизнес-аутсорсинге!Мы находим лучших специалистов на рынке, оптимизируем финансовые и кадровые процессы, обеспечиваем бесперебойные поставки и решаем все административные вопросы наших клиентов.как в России так и за рубежом.Мы постоянно растём и находимся ...
Привет! Мы PROFF CLEAN. Занимаемся уборкой в квартирах, домах и офисах. Наши ценности - качество исполнения предоставляемых услуг и индивидуальный подход к каждому клиенту. В данный момент наша компания быстро растет, мы стремимся занять лидирующие позиции в этой сфере и прикладываем все усилия для этого. ...
Grand trade — один из ключевых импортеров России и стран СНГ в категориях продовольственных и непродовольственных товаров. Мы успешно работаем на международном рынке импорта более 15 лет и создаем товарное разнообразие, предлагая лучшее, что есть у мира. Наша команда строит бизнес на ценностях: Лидерство: ...
Обязанности:
Создание и внедрение стратегии по развитию корпоративной культуры и внутренним коммуникациям. Развитие бренда работодателя: разработка EVP для разных
Требования:
Высшее образование. Здорово, если это HR, PR, маркетинг, журналистика. Опыт работы с внутренними коммуникациями и корпоративной культурой от 2-ух лет.
Обязанности:
Подбор персонала на ключевые вакансии (до 5 вакансий в работе) Развитие и сопровождение системы адаптации Построение системы оценки персонала и проведение оценки Организация обучения сотрудников Развитие СДО Развитие бренда работодателя Наши ожидания: Опыт работы в HR от 3 лет Опыт подбора персонала
Требования:
1. Обязательно опыт работы !2. Наличие телефона и компьютера с хорошим интернетом.3. Грамотная устная и письменная речь. Пунктуальность.4. Готовность много общаться с кандидатами и доводить их до стажировкиМы хотим видеть кандидата на долгосрочное сотрудничество, амбициозный, интересующихся специальностью,
Уже более двадцати лет RENDEZ-VOUS собирает коллекцию из мировых брендов и каждый сезон радует ценителей качественной обуви. Сотрудники – наша главная ценность. В Rendez-Vous каждый сотрудник получает инструменты для профессионального и карьерного роста с первого дня работы и могут влиять на свой успех. ...
Привет! На связи Юля – HR ZOFFT. Для начала – немного о нас:Мы активно продаем на Wildberries, Ozon, Яндекс Маркет. Наши товары представлены на таких крупных площадках как Лэтуаль, М.видео, Эльдорадо. В настоящий момент мы являемся одной из самых динамично развивающихся компаний на российских маркетплейсах ...
Первый Бит — это международная аккредитованная IT-компания, существующая на рынке более 27 лет, способная решить любой технический вопрос клиента. У нас многофилиальная компания, и сейчас, в один из московских офисов, мы ищем менеджера по персоналу — активного специалиста, готового развиваться в нашей ...
Требования к кандидату:
Опыт в продажах обязателен Знание теории и основных техник продаж Аналитический склад ума Ответственность, проактивный тип работы Дисциплина и организованность
График работы:
5/2 с 9-00 до 18-00 Задачи должности: Звонить по теплой базе B2B клиентов Проводить переговоры, осуществлять продажи (телефон) клиентам в регионе