Обязанности:
Осуществляет руководство работой акушерок (постовые акушерки, акушерка приемного покоя) и младшего мед.персонала в отделении; отвечает за выполнение врачебных назначений, сан.эпид.режима и уход за больными Обеспечивает рациональную расстановку кадров среднего и младшего медперсонала; составляет графики
ГБУЗ Родильный Дом Калининградской Облас
Калининград
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Условия:
График работы с 8.00 до 17.00 пятидневный Заработная плата указана на руки, 2 раза в месяц Соц.пакет, спец. одежда Контактный телефон отдела кадров 977-020
Обязанности:
Сборка и выдача комплектующих на производство Учет и
Условия:
График работы с 8.00 до 17.00, пятидневный Соц. пакет Своевременная заработная плата 2 раза в месяц На испытательный срок заработная плата 50000 руб. на руки Контактный телефон отдела
Обязанности:
комплектовать, опалечивать и перемещать заказы в
Условия:
работа в крупной стабильной и развивающейся компании; оформление по ТК РФ с первого рабочего дня; медицинская комиссия за счёт организации; гибкий график работы; бесплатное льготное питание;
Требования:
ответственность; исполнительность; опыт работы приветствуется,
Обязанности:
- Выбивать кодированные этикетки и приклеивать на готовую продукцию согласно маркетинговых карт и в соответствии со сменным заданием; - Соблюдать установленные
Требования:
- без
График работы:
2/2 с 8-00 до 20-00; Официальное трудоустройство; работа в стабильной и динамично развивающейся компании; своевременная выплата заработной платы два
Обязанности:
уборка и подготовка к работе производственных помещений; подготовка производственного инвентаря, мойка кухонной посуды, обработка
Условия:
своевременная выплата заработной платы два раза в месяц; график работы 2/2 с 7-00 до 19-00; официальное трудоустройство, возможны подработки; спецодежда и компенсация медицинского
Условия:
- стабильная заработная плата; - льготное питание; - форменная одежда ;- оплачиваемая мед. комиссия; - подарки детям на Новый год; - развоз
График работы:
2/2 по 12 часов в день (10:00-22:00) или в ночь (15:00-03:00). Оплата из расчета: 310 руб. /час (день), 330 руб. /час/(ночь) Есть мотивация, сезонная доплата. Готовы
Обязанности:
Организация и контроль работы производства магазина; Ведение первичной документации (журналы, накладные,
Условия:
график работы 2/2 с 07.00 до 19.00; своевременная выплата заработной платы два раза в месяц; официальное трудоустройство; спецодежда и компенсация медицинского осмотра;
Условия:
- график 2/2 (с 10:00 до 22:00); - оформление по трудовому кодексу РФ; - оплачиваемая мед. комиссия; - развоз сотрудников транспортом компании (в ночное время в пределах города); - работа в центре города (ул. Черняховского, д. 26). Обращаться: В отдел кадров РК
О компании: ООО Столица работает на рынке с 2007 года. Мы успешно продвигаем и сопровождаем цифровые справочные системы: Система Главбух, Система Кадры, Система Юрист, Система Финансовый директор и др. В связи с открытием нового отдела - ищем сотрудников. ЧЕМ ВЫ БУДЕТЕ ЗАНИМАТЬСЯ: работа с готовой клиентской ...
Ищем позитивного HR бизнес партнера для нашей дружной команды в Калининграде! Если ты хочешь: - быть не просто «отделом кадров», а настоящим Партнёром для бизнеса, - получить опыт в процессах запуска новых объектов, - заниматься развитием HR бренда, - чтобы рабочий день пролетал на одном дыхании Мы ждем ...
Обязанности:
- Упаковка готовой продукции. - Есть возможность подработки. Условия работы: Сдельная оплата труда, возможность
Требования:
- без
График работы:
2/2 с 8-00 до 20-00; Официальное трудоустройство; работа в стабильной и динамично развивающейся компании; своевременная выплата заработной платы два раза в месяц; спецодежда и компенсация
График работы:
5/2 c 10:00 до 19:00 (МСК) или 2/2 с 9:00 до 21:00 (МСК); Оформление в 1-й рабочий день; Полис ДМС; Профессиональное обучение перед началом работы; Плавный ввод в должность после обучения с опытным наставником; Карьерный рост. Основная задача - массовый подбор линейного персонала. Для этого нужно: