Обязанности:
Осуществляет: - деятельность по воспитанию, образованию и развитию детей, обеспечивая выполнение общеобразовательной программы в соответствии с федеральным государственным образовательным стандартом и годовым планом ДОУ; - тщательный присмотр за вверенными ему детьми в строгом соответствии с требованиями
Должностные обязанности:
Обеспечение бесперебойной и эффективной работы магазина. Выполнение планов продаж. Отчётность. Анализ результатов работы магазина и сотрудников. Управление персоналом: адаптация, обучение, развитие. Работа с покупателями: соблюдение стандартов обслуживания, кассовой дисциплины, приём и оформление возвратов.
Должностные обязанности:
Обеспечение бесперебойной и эффективной работы магазина. Выполнение планов продаж. Отчётность. Анализ результатов работы магазина и сотрудников. Управление персоналом: адаптация, обучение, развитие. Работа с покупателями: соблюдение стандартов обслуживания, кассовой дисциплины, приём и оформление возвратов.
Должностные обязанности:
Обеспечение бесперебойной и эффективной работы магазина. Выполнение планов продаж. Отчётность. Анализ результатов работы магазина и сотрудников. Управление персоналом: адаптация, обучение, развитие. Работа с покупателями: соблюдение стандартов обслуживания, кассовой дисциплины, приём и оформление возвратов.
Обязанности:
Управление складскими остаткам: организация приемки товара, размещение, хранение, обеспечение своевременной сборки, проверки правильности комплектации
Требования:
Опыт руководства и управления складским комплексом от 10 чел; Уверенный пользователь ПК и Знание 1С; Лидерские качества, честность, внимательность, ответственность,
Обязанности:
Открытие / закрытие магазина; Организация работы в торговом зале Ответственность за отдел ФРОВ; Управление персоналом на магазине; Участие в проведении инвентаризаций; Ведение отчетности; Соблюдение санитарных норм и стандартов компании Предусмотрен период обучения и помощь опытного наставника на первоначальном
Должностные обязанности:
Обеспечение бесперебойной и эффективной работы магазина. Выполнение планов продаж. Отчётность. Анализ результатов работы магазина и сотрудников. Управление персоналом: адаптация, обучение, развитие. Работа с покупателями: соблюдение стандартов обслуживания, кассовой дисциплины, приём и оформление возвратов.
Обязанности:
Обеспечение соблюдения лечебно-охранительного режима в структурном подразделении, оказывающем медицинскую помощь в организациях. 2.8. Организация и проведение диспансерного наблюдения за группами населения
Условия:
Оплата переезда к месту работы. Подъемное пособие, Оплата проезда к месту отдыха и обратно
Обязанности:
Организация и контроль административно-хозяйственной деятельности предприятия. Обеспечение бесперебойной работы всех систем жизнеобеспечения комплекса.
Требования:
Опыт работы в аналогичной должности от 1 до 3 лет. Высшее образование в области управления или техническое образование. Отличные организаторские способности
Должностные обязанности:
Обеспечение бесперебойной и эффективной работы магазина. Выполнение планов продаж. Отчётность. Анализ результатов работы магазина и сотрудников. Управление персоналом: адаптация, обучение, развитие. Работа с покупателями: соблюдение стандартов обслуживания, кассовой дисциплины, приём и оформление возвратов.
Должностные обязанности:
Обеспечение бесперебойной и эффективной работы магазина. Выполнение планов продаж. Отчётность. Анализ результатов работы магазина и сотрудников. Управление персоналом: адаптация, обучение, развитие. Работа с покупателями: соблюдение стандартов обслуживания, кассовой дисциплины, приём и оформление возвратов.
Должностные обязанности:
Обеспечение бесперебойной и эффективной работы магазина. Выполнение планов продаж. Отчётность. Анализ результатов работы магазина и сотрудников. Управление персоналом: адаптация, обучение, развитие. Работа с покупателями: соблюдение стандартов обслуживания, кассовой дисциплины, приём и оформление возвратов.
Должностные обязанности:
Обеспечение бесперебойной и эффективной работы магазина. Выполнение планов продаж. Отчётность. Анализ результатов работы магазина и сотрудников. Управление персоналом: адаптация, обучение, развитие. Работа с покупателями: соблюдение стандартов обслуживания, кассовой дисциплины, приём и оформление возвратов.
Есть желание сменить профессию? Ваше образование не позволяет найти интересную работу? Реализуй свои способности! СЕТЬ АПТЕК ФАРМЭКОНОМ предоставляет уникальную возможность получить востребованную и высокооплачиваемую профессию – ФАРМАЦЕВТ. БЕЗ ОПЫТА РАБОТЫ. Для получения профессии не требуется ...