Описание:
АО «СНХЗ» примет на работу: Мастер по ремонту технологического оборудования.
Требования:
Собранность, организованность, дисциплинированность, стрессоустойчивость, умение руководить людьми (бригадой), знание программ WORD, XL, Power point, 1С предприятие- приветствуется; Опыт работы не менее 1 года (при высшем профессиональном техническом образовании) или не менее 3 лет (при среднем профессиональном техническом образовании).
Обязанности:
Обеспечивать исправное состояние и безопасную эксплуатацию оборудования цеха, трубопроводов, арматуры, вентиляционных установок, зданий и сооружений и выполнение графика планово-предупредительного ремонта (ППР); Получать и оформлять наряд-допуски и другие специальные разрешения на работы, которые требуют их оформления и не допускать выполнения таких работ без получения нужных разрешений; Получать производственные задания у начальника цеха; Обеспечивать правильность и своевременность оформления первичной документации по учёту рабочего времени, выработки, заработной платы, простоев, брака, использования материалов и запасных частей; Обеспечивать соблюдение ремонтным персоналом установленной технологии ремонта, производственной и трудовой дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка, правил внутриобъектового и пропускного режимов; Проверять на всех рабочих местах соблюдение ремонтным персоналом правил охраны труда и промышленной безопасности, применение спецодежды и спецобуви, необходимых приспособлений и инструмента, средств защиты. При проявлении недисциплинированности со стороны отдельных рабочих в соблюдении безопасных приёмов труда, отстранять их от работы, поставив в известность о случившемся начальника цеха. Предоставлять сведения начальнику цеха на рабочих нарушающих требования правил охраны труда, пожарной безопасности, правила внутреннего трудовог
Условия:
Официальное трудоустройство по ТК РФ; Компенсация аренды жилья и проезда для иногородних; График работы сменный (2 в день,выходной,2 в ночь, отсыпной, 2 выходных); "Белая" заработная плата два раза в месяц на банковскую карту, оплата больничных и отпусков (ежегодных и ученических); РАСШИРЕННЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ; Сезонная спецодежда и СИЗ за счет предприятия; АО "СНХЗ" оказывает социальную поддержку работникам по следующим направлениям: -добровольное медицинское страхование (ДМС) - обеспечивает качественное медицинское обслуживание; Бесплатная медицинская комиссия - позволяет заботиться о здоровье и регулярно проходить профилактические осмотры; Компенсация питания; Компенсация части затрат за абонемент для занятий спортом; Содействие в получении первого высшего образования и профессиональной переподготовки - дает возможность развиваться в своей профессии и повышать квалификацию; Реальная возможность карьерного роста; Насыщенная корпоративная жизнь (спортивные, выездные мероприятия); Дополнительно оплачиваемые дни отдыха при определенных событиях, таких как рождение ребенка, регистрация брака, а также материальная помощь при вступлении в брак, рождении ребенка - показывает заботу компании о своих сотрудниках и их семьях.
