Поиск работы на сайте Jobvk.com
Разместить вакансию
Разместить резюме

Наладчик станков с программным управлением 4 разряда (фрезерный станок)

Специальный Технологический Центр (ООО С
  • от 140 000 руб.
  • Полная занятость

Уважаемый соискатель,

ООО «СТЦ» – одно из ведущих предприятий России оборонно-промышленного комплекса, официально входящее в реестр аккредитованных IT-компаний. Более 20 лет мы успешно развиваемся в области разработки и производства беспилотных летательных аппаратов, радиоэлектронных комплексов, а также измерительного оборудования.

Будем рады Вашему отклику!

Обязанности:

  • работа на фрезерных станках со стойками Fanuc/Haas/Syntec/Heidenhain;

  • выполнение работ по составленным программам с ТК и без (работа с технологом),

  • изготовление деталей различной сложности в 3-х или 4-х осях;

  • наладка станков с использованием необходимого оборудования и оснастки;

  • подготовка и привязка инструмента;

  • отработка первой детали и передача оператору в серию;

  • контроль размеров и качества выполняемых изделий;

  • контроль выполнения изделий оператором;

  • поддержание чистоты и порядка на рабочем месте;

  • техническое обслуживание и мелкий ремонт, настройка и устранение выявленных дефектов оборудования

Требования:

  • умение читать техническую документацию;

  • знание систем допусков и посадок;

  • знание инструмента и режимов обработки;

  • навык работы с измерительным инструментом;

  • знание устройства станка и принципа работы на нём;

  • ответственность и внимательность в работе, способность работать самостоятельно;

  • стремление к оптимизации и совершенствованию производства;

  • опыт работы на подобной должности от 1 года.

Условия:

  • корпоративная развозка от ст.м.: пл. Мужества, пр. Просвещения, Комендантский пр., ул. Дыбенко;
  • стабильная работа на крупном предприятии военно-промышленного комплекса в команде опытных специалистов;
  • официальное оформление согласно ТК РФ, белая заработная плата;
  • график работы: с ПН по ПТ с 08:00 до 17:00;
  • премия в конце календарного года («13-я заработная плата»);
  • премии по результатам выполнения проектов;
  • ДМС со стоматологией по окончании испытательного срока;
  • частичная компенсация затрат на спортивные абонементы;
  • возможность повышать свой профессиональный уровень и проходить обучение за счёт компании;
  • поддержка сотрудников в радостных и сложных жизненных ситуациях (материальная помощь);
  • проведение для сотрудников корпоративных мероприятий (экскурсий, интеллектуальных и спортивных состязаний и т.д.);
  • перспективы карьерного роста и самореализации: мы растим и повышаем специалистов в рамках компании.

Предоставляется право на получение отсрочки от призыва на военную службу (в соответствии с Постановлением правительства №1725 от 30.09.2022).