Менеджер по поиску и подбору персонала / Бизнес-ассистент предпринимателя
МС-ВИАН
до 1 500 000 руб.
Удаленная работа
Без опыта
Частичная занятость
Описание:
Здравствуйте уважаемые кандидаты. Огромная просьба очень внимательно прочитать весь текст вакансии, чтобы не тратить своё и наше время! Это уникальная вакансия, которую сложно встретить на просторах интернета по следующим причинам: — Это действительно вакансия без потолка в заработной плате, а если учесть, что спрос на наше предложение зашкаливает, то это реальная вакансия для тех, кто хочет зарабатывать от ляма и выше в месяц; — Чеки от 10 000 000, что будет приносить вам от 100 000 в месяц за каждого нанятого и работающего в полной занятости сотрудника; — Реальная возможность в короткие сроки стать директором по персоналу (HRD) и на всю оставшуюся жизнь решить вопросы с получением высокого дохода работая удалённо из любой точки в мире; — На этой вакансии вы самостоятельно принимаете решения относительно того, как искать необходимый нам персонал! Отсутствие скриптов, должностных инструкций, нравоучений и глупых указаний со стороны начальства; — Реальная возможность перенять огромный опыт развития бизнеса с нуля + возможность познакомиться с ментором, который будет помогать вам развиваться на протяжении всего срока работы в компании. Самые основные плюсы трудоустройства по этой вакансии: 1. Возможность приобрести опыт, заработать и построить свой дом как для жизни, так и для посуточной сдачи, чтобы иметь около 300к месяц на аренде дома. 2. Работу можно совмещать с работой или учёбой. 3. Загородные дома стоят дорого, а значит чеки высокие! Работая за % от прибыли, вы можете неплохо зарабатывать, работая в графике, удобном для вас. 4. Полностью удалённая работа. В ваши обязанности будет входить:(изучите, чтобы потом о них не спрашивать) — Организация процесса поиска замотивированных на результат сотрудников, которые хотят работать за % и без оклада и заинтересованы в карьерном росте до руководителя регионального представительства компании; — Публикация вакансий, объявлений, постов с предложениями о работе, как на основных площадках поиска работы, так и в социальных сетях; — Проводить первичные общения с кандидатами на работу и рассказывать им об условиях работы и условиях трудоустройства в компанию, проведение собеседований, тестирования кандидатов; — Содействие и помощь в прохождении периода адаптации сотрудников, курировать деятельность нанятых сотрудников, отвечать на вопросы кандидатов, уделять максимальное внимание проблемам с которыми сталкиваются сотрудники; — Выстраивание тайм-менеджмента и дедлайнов как для себя, так и для сотрудников начавших работу в нашей компании; — Поиск высококлассных специалистов в сфере строительства загородных домов по всей России и во всех регионах; — Подготавливать к подписанию договора и соглашения с кандидатами прошедшими собеседование и стажировку; — Поиск высококлассных специалистов в сферах рекламы и маркетинга и оказание содействия в контроле за выполнением задач, обязанностей, услуг; — Выполнение иных задач и поручений прямо или косвенно относящиеся к направлению по работе с персоналом.
Требования:
— Умение и способность понимать людей с полуслова или с полувзгляда; — Презентабельный внешний вид и способность мыслить логично; — Сообразительность, живой ум; — Готовность к ненормированному графику и командировкам; — Коммуник
