Ведущий менеджер C&B/ Ведущий менеджер по мотивации
Ижсинтез-отделочные материалы
от 65 000 до 70 000 руб.
Полная занятость
Мы, группа компаний "ИжСинтез" разрабатываем, производим и продаем ЛКМ с 1996 г. ИжСинтез сегодня:
28 лет на рынке производства ЛКМ
400 + сотрудников
5 цехов по производству ЛКМ, цех по производству мебели, современные химико-биологические и аналитические лаборатории и конструкторское бюро
2 распределительных склада категории В
12 легковых и 8 грузовых автомобилей доставки
Торговый Дом с сотрудниками по всей стране
850 позиций продукции собственных брендов, 956 позиций выпускаемых под private label и более 2500 позиций внешнего товара
600 + прямых клиентов из Удмуртии, регионов России и стран Ближнего Зарубежья.
представленность на маркетплейсах Яндекс Маркет, WildBerries, KazanExpress, OZON
Сейчас мы находимся в поиске ведущего менеджера по компенсациям и льготам.
Задачи:
Курирование проекта по внедрению системы грейдов в компании
Анализ текущей ситуации по мотивации персонала и наработок по системе грейдирования
Подготовка плана внедрения и пошаговая реализация внедрения системы грейдов
Подготовка необходимой аналитики/документации/предложений в рамках проекта
Взаимодействие со смежными подразделениями в зоне ответственности
Соцпакет компании: анализ текущего соцпакета, корректировка при потребности, анализ эффективности корпоративных привилегий, разработка предложений, контроль реализации
Обзор заработных плат, анализ результатов исследований и формирование предложений по изменению зарплат и компенсационного пакета во время индексаций/по запросу руководителей/при изменении ситуации на рынке труд
Разработка положений, регламентов и иных ЛНА в рамках функционала, участие в обучении сотрудников в рамках материальной/нематериальной мотивации
Требования:
Опыт работы в HR блоке С&B (компенсации и льготы) не менее 3 лет
Опыт успешного внедрения/участия в системы грейдов и оценки должностей, понимание методологии грейдирования должностей
Знание тенденций в области мотивации, оплаты труда
Опыт работы с HR-метриками, аналитикой по персоналу, подготовки отчетности, аналитических обзоров заработной платы и льгот
Продвинутый пользователь MS Office: MS Excel (сложные формулы, сводные таблицы обязательно), MS Word, MS Power Point
Готовность «работать руками» и с большим объемом информации: готовить отчеты, презентации, обрабатывать информацию
Опыт работы с 1С ЗУП/УПП
Знания трудового и налогового законодательства в части оплаты труда, гарантий и компенсаций