Поиск работы на сайте Jobvk.com
Разместить вакансию
Разместить резюме

Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования

АмурАгроЦентр
  • от 60 000 до 80 000 руб.
  • Гибкий график
  • Без опыта
  • Полная занятость
  • Описание: Маслоэкстракционный завод «Амурский» - мощное современное предприятие по переработке бобовых и зерновых культур, входящее в Группу Компаний ООО «Амурагроцентр». Маслоэкстракционный завод «Амурский» является резидентом ТОР «Белогорск», запущен в эксплуатацию в 2017 году. Мы являемся единственным в России предприятием, занимающимся глубокой переработкой сои с получением таких продуктов как соевый изолят и пищевая соевая клетчатка. Мы производим: высококачественные белковые продукты из сои –соевый шрот, изолят соевого белка, пищевую соевую клетчатку, соевую обезжиренную муку; комбикорма, комбикорма-концентраты, кормовые смеси торговой марки «Кормавит»; натуральное соевое масло торговых марок «Знатное семейство», «Ладица», «Филевское»; соевый лецитин. Приглашаем на работу ЭЛЕКТРОМОНТЕРА по РиОЭ.
  • Требования: - профильное средне-специальное образование/курсы электромонтер по РиОЭ; - знание правил техники безопасности (ПТБ), правил технической эксплуатации электрооборудования (ПТЭЭ), правил пожарной безопасности (ППБ), правил по охране труда при эксплуатации электроустановок (ПОТ). - знание устройства, назначения и принцип работы, способ наладки монтируемого и ремонтируемого электрооборудования.
  • Обязанности: - обеспечивать исправное состояния, безаварийную и надежную работу электрооборудования, систем управления и защиты на обслуживаемом участке. - проводить планово-предупредительный ремонт (ППР) электрооборудования, согласно графика ППР, техническое обслуживание, реконструкцию электрооборудования и систем управления и защиты. - выявлять причины преждевременного износа электрооборудования и принимать меры по их предупреждению и устранению.
  • Условия: - пятидневный график работы в период испытательного срока. - официальное трудоустройство в крупной производственной компании; - мужское общежитие; - доставка с/до места работы; - корпоративное ДМС; - корпоративная столовая; - бесплатное посещение бассейна и тренажерного зала ФОК; - годовые премии и бонусы; - подарки на дни рождения сотрудников, новогодние подарки детям, детские утренники, корпоративные мероприятия и конкурсы; - возможности профессионального развития и личностного роста внутри компании.