Требования:
Высшее юридическое образование, знание гражданского и трудового права, законодательства в области проведения закупок для государственных нужд, знание делового этикета и правил документооборота.
Обязанности:
Организация и ведение договорно-правовой работы, в том числе разработка проектов различного рода гражданско-правовых договоров, соглашений, правовая экспертиза заключаемых договоров, соглашений, проверка условий договоров на соответствие интересов Учреждения и законодательства, соблюдение процедур надлежащего оформления и согласования договоров; Подготовка правовых позиций (письменных заключений, предоставление устных консультаций) по вопросам применения трудового, налогового, гражданского, административного, уголовного, корпоративного и иного законодательства; Организация и ведение претензионно-исковой работы: защита интересов Учреждения и представительство в арбитражных судах и судах общей юрисдикции, включая апелляционную, кассационную и надзорную инстанции, ведение реестра судебных дел; Защита интересов Учреждения в рамках трудовых споров; Представление интересов Учреждения надзорных и правоохранительных органах; Организация и ведение работы в части, касающейся деятельности Учреждения, в рамках принудительного взыскания; Оказание практической и методической помощи руководству и работникам Учреждения по вопросам применения действующего законодательства РФ; прочие задания руководителя филиала. Формирование отчетности по направлению правового обеспечения Учреждения.
Условия:
Полный рабочий день с 08.00 до 17.00, пятидневная рабочая неделя, трудоустройство согласно трудового законодательства.
