Описание:
Мы ищем опытного начальника отдела кадров, который возьмет под свой контроль кадровый блок учреждения.
Требования:
Знание специфики работы в бюджетной сфере здравоохранения (государственных и муниципальных учреждениями); Опыт работы не менее 3-х лет на аналогичной должности; Отличное знание ТК РФ и всех участков кадрового документооборота; Образование- высшее. Опыт работы с 1С ЗУП и справочно-правовыми системами; Коммуникабельность, умение связно выражать свои мысли как в устной, так и в письменной форме, отстаивать свою точку зрения; объективность, непредвзятость, честность, дисциплинированность; высокая степень самоорганизации, планирования своей деятельности; логический склад ума. Умение работать с большим объёмом информации и принимать решения в условиях многозадачности.
Обязанности:
Организация и контроль работы отдела кадров; Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме (прием, переводы, отпуска, командировки, увольнения сотрудников и т.д.); Ведение воинского учёта; Контроль ведения табелей учета рабочего времени; Составление графиков отпусков; Отчетность; Взаимодействие с руководителями структурных подразделений по вопросам кадрового учета; Участие в формировании стратегии работы учреждения по взаимодействию с государственными органами; Разработка и внедрение кадровой политики учреждения.
Условия:
Трудоустройство по ТК. РФ. Полный соц.пакет. Рабочий день:пн-чт с 8:00 до 17:00,пт с 8.00-16.00ч. (сб, вс выходной). Премирование по результатам работы. Наличие резюме обязательно.
