МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: РАБОТУ В РЕСПУБЛИКЕ САХА (ЯКУТИЯ), Г. АЛДАН. Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ. Являемся проверенным работодателем и ценим ответственных и профессиональных работников; Метод работы вахтовый. Продолжительность вахты - 2 месяца; продолжительность отдыха - 1 месяц. Питание ...
Условия:
официальное трудоустройство, зарплата на карту любого банка; полный соц.пакет: отчисления в ФСС, ФНС, отпуск по графику, оплачиваемый больничный, переработки оплачиваются спецодежда и инструменты выдаются; бесплатная медкомиссия
Требования:
умение работать навесным оборудованием: кун, фреза, метелка; удостоверение
График работы:
вахта 60 /15, 60/30; Заработная плата: 200 000 рублей в месяц; Проезд, проживание в общежитии, бесплатное трехразовое питание, спецодежда и сизы за счет компании. ТРЕБОВАНИЯ: опыт работы не менее 3-х лет в должности машиниста экскаватора; удостоверение машиниста экскаватора; удостоверение тракториста
Группа компаний КАСТОР специализируется на оказании сервисных услуг компаниям горнорудного, нефтегазового и нефтесервисного комплексов, а также на добычных проектах в области нефти, газа, золота. Приглашает Водителей карьерного самосвала на карьер по добыче золота Место работы: Забайкальский край, пгт. ...
Мы предлагаем:
Место работы г. Мирный;Полевой характер
Требования к кандидату:
Знание устройства двигателей, механизмов и приборов вездехода ТРЭКОЛ Вега, а так же ее назначение, принципы действия;Знание конструкции
График работы:
60/30 или 30/30 (на выбор);Заработная плата 288 000 р. начисление до вычета за месяц вахты (при 11-часовом рабочем дне);Полный социальный
Обязанности:
• Эксплуатация горной техники ( Komatsu, Liebherr и др.) • Погрузо-разгрузочные работы на открытых россыпях, перемещение и погрузка горной массы в промывочный
Требования:
В стабильную золотодобывающую компанию открыт дополнительный набор Водителей фронтального погрузчика для работы на участках добычи россыпного золота открытым
График работы:
вахтовый 2/1 Гарантированно высокая оплата труда; своевременные выплаты без задержек каждые 2 недели. оплачиваемая межвахта 30 000р; Возможности увеличить свой доход для каждого сотрудника: премирование по итогам года, бонусы за личную эффективность (конкурс «лучший по профессии»); карьерный рост;